Odpověď na názor
Odpovídáte na názor k článku AI už určuje, jak se hodíte na práci, o kterou žádáte. Jak v personalistice funguje?. Názory mohou přidávat pouze registrovaní uživatelé. Nově přidané názory se na webu objeví až po schválení redakcí.
-
No na pohovoru jsem nebyl už dost dlouho, ale podobné zkazky jsem už slyšel z více stran. Chyba není v chybějící AI, ale v tom, jak nesmyslně jsou ty pohovory vedené a že v roli HR tu vystupují lidi, kteří nemají adekvátní kvalifikaci. Řešením není nechat si nekvalifikovaného náboráře procházet AI generované texty na míru zvrhlému systému, ale dát jasně najevo, že takhle to nefunguje a nutit firmy k nápravě špatných postupů. Rozčiluje mě, jak místo řešení problémů se všude hledají nové způsoby, jak zjevně nefunkční systém vylepšit dalším novým zdrojem nových problémů a chyb.
A Isaac Asimov byl spisovatel. Jeho názor na roboty je v IT stejně potřebný, jako názor Karla Hynka Máchy na chování hrdliček v květnu pro ornitologa nebo rady Douglase Adamse pro plánování výroby froté metráže. Jeho "zákony robotiky" nadělaly v pochopení principů robotiky běžnou populací víc škody než užitku.
