Odpověď na názor
Odpovídáte na názor k článku Něco mezi zaměstnancem a OSVČ. V Česku se rýsuje oficiální „švarcsystém pro startupy“. Proč ho potřebují?. Názory mohou přidávat pouze registrovaní uživatelé. Nově přidané názory se na webu objeví až po schválení redakcí.
-
140.000 Kč IČO měsíčně, tedy 7.000 Kč / MD, "bavíme se o špičkových lidech", no bral jsem i víc, řeknu můj tvrdý pohled. Proč bych nechával "duši" u startupu s tím, že mě vysajou a ještě budou spekulovat jestli mají na mojí výplatu, když můžu jít na kontrakt k zavedené outsourcingové firmě do banky za víc, kdy mám 100% jistotu, že mi víc příjde v termínu jak u švýcarských hodinek za 8 hodin, kdy si dávám kafíčko a klídek?
Nějak tu výhodu pro mě jako toho zaměstnance prostě nevidím, nevidím v tom výhodu pro stát, a do startupů nevidím výhodu ani jako investor (SP500 má vyšší návratnost než private equity).
Nic proti startupům nemám, jen jsem prostě kozoroh, pevně stojím nohama na zemi a beru to 100% racionálně.
Nechci abysme byly montovna evropy, ale to je potřeba začít hlavně u školství a změnit systém věčného memorování na proaktivní diskuzi kantor - žák, lidi učit týmové práci, spolupráci, prezentaci a praktickým zkušenostem a ne je biflovat kdy byla bitva na bílé hoře, a ty kantory kteří to nechápou propustit a nahradit. Tam je třeba dát peníze.
