Byl jsem ve stejné situaci. Pan ředitel si mě nechal zavolat a během několika vteřin jsem se dozvěděl, že jsem propuštěn z důvodů reorganizace podniku. Nic neříkající důvod. Navíc bez jakéhokoli upozornění (prý mě měli informovat dva měsíce předem). A šéf odborů měl přímo zakázáno o tom se mnou předem hovořit (což vyšlo najevo až když jsem byl odejit). Po téměř třiceti letech.
To jen tak aby se vědělo.