Pokud firma do pár let vyroste a majitel by si chtěl rvát vlasy, proč ze začátku dal podíl ve firmě investorům, je dobré se také zamyslet nad tím, jestli by firma bez investorů byla tam, kde je.
Bez investorů by se na nějakou úroveň mohla firma dostávat 5 let, s investory to může být třeba jen rok.
Taky je dobrá otázka: "Chci mít 100% podíl ve firmě, která má hodnotu 100 000, nebo poloviční podíl ve firmě s hodnotou 1M?" Pro mě je odpověď jasná.
Vstup investorů samozřejmě nezaručí lepší a rychlejší růst firmy, ale myslím, že ve většině případů to bude pravda
Nojo, ale jak lépe motivovat, když vše ostatní je nejisté a v Michal ve svém věku těžko nabídne finanční odměnu?
Pak je přeci nejlogičtější nabídnout právě podíl na projektu/firmě. Podílník vstupuje do stejného rizika a má obdobnou motivaci jako samotný zakladatel.
A když se pak sejdou 2 (či více) stejně smýšlející a motivovaní partneři, projekt se prostě rozjede... A BookFan je toho důkazem.
Bookfan.eu držím palce, docela se mi líbí, i když jsem docela skeptický k prosazení na zahraničních trzích, kde panuje obrovská konkurence.
Co mi ale docela vadí je to, že někdo, kdo podniká sotva půl roku, dává ostatním rady typu "nesnažte sa držať 100% podiel vo vašom start-upe" - je možné, že pro tento typ projektu se tato rada osvědčí, ale spíš bych to v tomto případě považoval za obhájení si toho, že se zakladatel zbavil poloviny ve své firmě ještě před tím, než ta firma vůbec něco dokázala. A teprve se uvidí, zda si za pár let nebude rvát vlasy za to, že je ve "své" firmě minoritní podílník a tím de facto pouze zaměstnanec s podílem na zisku. Opravdu je přínos investorů a mentorů takový, že má hodnotu poloviny firmy?
Pokud podnikatel nedokáže motivovat všechny kolem sebe jinak, než tím že jim přenechá podíl ve firmě, pak to asi není úplně ideální stav.