Názory k článku Roman Staněk získal pro GoodData dosud největší investici 25,7 milionu USD

Ne, tak to neni. Core bussines dane firmy neni v tom mit vlastni BI nebo jej udrzovat. Priklad, asi byste neocekaval, ze by si napr. IT firma sama udrzovala a opravovala svuj vozovy park. IT a software jsou jenom sluzba pro podporu podnikani, pro non IT firmy to neni bussines sam o sobe. To, ze firma muze uvolnit zdroje a kapacity ktere by jinak vazala na IT je takticky vyhodne, focus firmy pak zcela na tom, co dana firma prodava a neni distraktovan podpurnymi zalezitostmi typu IT etc.

@Hmm
>> Jak jen to ten chalan dělá, že dokáže ukecat všechny ty investory

Viděl jsem video rozhovoru s Romanen Staňkem. Chlap vypadá dobře, chová se sebevědomě, mluví přesvědčivě. RS je vynikající prodavač (salesman). RS je 50% úspěchu firmy.

Tak to je argument! Je to asi jako rict, ze outsourcovanim imunity do ockovani jsme ziskali akorat autismus a alergie.

neboj, makame na tom! :)

Produkty navázané s ohledem na přístup na cloudy jsou krátkodechou bublinou. S ohledem na bezpečnost uložení dat je to časem cesta do pekel a s přihlédnutím na situaci s teroristickými útoky a extrémickými reakcemi nejen lze, ale je nutno očekávat obrovský průšvih. Zboření cloudů nelze v budoucnosti vyločit, spíše očekávat i při maximální obezřetnosti.

To zní jako z učebnice ekonomických věd (teorie). Nyní trocha praxe.

Ve velkých firmách jsou na všechno procesy, někdo by řekl, že neskutečná buzerace. To je spojeno s vysokou mírou "fluktuace zaměstnanců". Nikde nemáte záruku, že klíčový člověk (což osoba tvořící BI nepochybně je) neřekne tak mi polibte *** a sbohem.

Dále tu jsou ekonomické ukazatele, které stálí zaměstnanci zhoršují (stálý zaměstnanec = náklady, služba kterou mohu objednat nikde nebude vidět); vůbec neřeším smysluplnost ukazatelů. Šéf vyhodí zaměstnance, a ejhle, okamžitě klesnou náklady. Jeho šéf ho za to pochválí a vyplatí prémie. Že bude nákup služby jako náhrada za zaměstnance dražší nikdo neřeší.

Byznys plán GoodData počítá s realitou řízení firem a vůbec mi nepřipadá špatný. Proto se nepodivuji nad tím, že získal investici.

Tak odhadovat muzou ale aby neprestrelili­.......

Tak SocialBakers je ještě větší ptákovina, to je pravda. Ale co dělá GoodData tak úchvatného, že na to firmy skáčou?

To copak neznají BI a že si vše můžou dělat samy?

Nevis, co ti kdo do injekce primicha. Stejne je to s cloudem, nevis, kdo si tva data prohlizi.

BI a jeho důležitost je klišé businessu dnešní doby a každý trouba mě chce hned kamenovat, když řeknu, že BI v nějakých pokrokových infografikách je naprostá blbost pro retardy a neměl by se tím nikdo řídit.

Především tyto aplikace se soustřeďují výhradně na DŮSLEDKY, ale nikoliv na příčiny výsledků. Většinou firmy, které strašně dbají na BI aplikace a řídí se jimi, tak jenom čučí kam je ty grafy vedou a snaží se utratit ještě víc peněz za ještě pokročilejší grafy v 4D zobrazení a UHD rozlišení, ale nějak to nepomáhá, zrovna jako ještě více agresivnější marketing.

BI je dobrá věc, když jste nějaký zástupce a máte firmu řídit na "autopilota", hlavně nic moc neměnit a do ničeho se nepouštět. Pokud ale někdo chce skutečně expanzivní business, pak BI nemá smysl...

Je to jako když cyklista zkoumá proč nemůže mít čas o 0,23 sekundy lepší a že možná kdyby použil odlehčené šrouby, upiloval jim hlavy a ještě si oholil i hlavu, tak by to dal o 0,25 sekundy lépe. A možná to skutečně zabere.

Ale pokud chce cyklista dojet o 2 minuty dříve, tak nemá smysl zkoumat vliv odporu vzduchu na neoholenou tvář, ale chce to úplně jiný přístup a řešení a žádná analýza mu na to odpověď nedá.

tak je videt ze jste s GoodData asi moc do styku neprisel, tam vubec nejde o to ze to vyhazuje sexy 4D grafy, naopak ta vizualni prezentace dat je vec ktera tam ma jeste dost rezervy a kdyz delam nejaky vystup pro management tak radeji udelam poradnej graf v Excelu a ve finale to porad vypada lepe nez v GoodDate :-) Porad je videt ze to ma mouchy, ze to je cloud reseni.

Co je ale aspon pro me zasadni ze to setri cas potrebny k analyze a ve finale se da rict ze jeden clovek zvladne praci za nekolik lidi, kteri podobny nastroj nepouzivaji a slozite si vsechno spojuji nekde mimo.

Jinak asi souhlas, proste zalezi kdo to pouziva, pokud CEO tak jemu to opravdu nejspis bude slouzit jen jako "autopilot" ze byznys frci, pokud nejaky analytik, marketer, sales, atd. tak pak se da skutecne i do neceho "poustet" :-)

Právě naopak, GoodData jsou dobrým produktem se slušným technologickým know-how. Zajímavé je dát GoodData do kontrastu s takovými SocialBakers , kteří sice získali podobné peníze, ale oba produkty a hlavně přidaná hodnota pro uživatele jsou úplně z jiné dimenze...

Outsourcovat je vyhodne kratkodobe, casem to vede ke zhrouceni. USA vyrobu outsourcovala do Ciny a ted se jim to vraci jak bumerang.

delam ve fime kde mame BI i se pouziva GoodData. Je to dobra vec a smysl to urcite ma, setri to cas kdyz pracujes s velkym mnozstvim dat a chces je dat do souvislosti. Samozrejme porad se stava ze excel je excel ve finale, takze spis je to doplnek excelu atd. nez nahrada . Asi to nema moc vyznam pro male firmy, pokud tam na to nemaji aspon jednoho analytika, atd.

Socialbakers muze mit taky smysl pro firmy ktere na social mediich stavi strategii.

Ta firma dělá voloviny, ale umí se prodat, to je fakt. Jak jen to ten chalan dělá, že dokáže ukecat všechny ty investory, aby to financovali?

Aby si firma mohla dělat BI, musí nato mít zaměstnance. Potřebujete vydolovat data a obalit to grafikou. Jestli to bude umět jedna osoba, nebude zrovna levná. Přidejte geografické hledisko (nutnost přesouvat se mezi pobočkami, nekonečné dohadování s primitivy na vedoucích pozicích, prezentace dat) a ejhle, jeden zaměstnanec nebude stačit.

A co nabídne GoodData? Za úplatu to zařídí. Firma ušetří náklady na zaměstnance a platí podle objednaných služeb.

Tak co je lepší, outsourcovat nebo si zařídit sám? Prostor uplatnění tu rozhodně je.